Geraldine

⚠ Du nouveau du côté de la mobilisation du FNE-Formation ⚠

De nouvelles règles de financement viennent de voir le jour dans l’Instruction du 21 Avril 2023. En résumé, ce document met en avant les entreprises éligibles, les thématiques de formation concernées, la durée maximum, la prise en charge et la possibilité de mettre en place des co-financements. Je vous laisse en prendre connaissance 😉

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Quels seront les emplois en 2023 ?

Comme l’a démontré une étude menée en 2017 par Dell et l’Institut pour le futur, 85 % des emplois de 2030 n’existent pas encore aujourd’hui.De ce fait, la formation et l’autoformation occuperont une place de choix permettant de répondre à ces métiers émergents et le pédagogue transmettant des connaissances à des apprenants dans une salle

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Le CFP, Qu’es acò ?

Quoi 😳L’acronyme du dispositif de formation le plus connu, le CPF – Compte Personnel de Formation, va prochainement être remplacé par un nouveau acronyme, le CFP – Compte Formation Payant !!!Encore un de plus à retenir dans le secteur d’activités de la Formation professionnelle ! Mais celui-ci risque de perdurer dans nos esprits 😜Merci à

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Sous-traitance en Formation

L’article « Organismes de formation : panorama d’actualité de la sous-traitance » me renvoi aux questions que l’on se posent régulièrement en tant qu’Acteurs de la Formation professionnelle Comme le lien de subordination se manifeste par l’exécution du travail sous l’autorité d’une structure/personne qui peut donner des directives et des ordres, contrôler l’exécution du travail et sanctionner les manquements

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🔆 Tout nouveau – Tout beau 🔆

Voici le Guide de Centre Inffo « Remplir le BPF – Mode d’emploi » Renseigner le BPF fait partie des obligations règlementaires de tout OPAC – Ne pas le produire est constitutif d’une infraction pénaleCe formulaire doit être rempli tous les ans en ligneCette année, nous avons jusqu’au 30 Avril pour le finaliserÀ vos claviers 💻

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Que seront les emplois en 2023 ?

Comme l’a démontré une étude menée en 2017 par Dell et l’Institut pour le futur, 85 % des emplois de 2030 n’existent pas encore aujourd’hui.De ce fait, la formation et l’autoformation occuperont une place de choix permettant de répondre à ces métiers émergents et le pédagogue transmettant des connaissances à des apprenants dans une salle

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